В Жанаозене бастуют сотрудники нескольких организаций и предприятий. Работники нескольких компаний, которые обслуживают нефтедобывающую компанию "Озенмунайгаз", требуют повысить им зарплату и улучшить условия труда. 19 июля начали забастовку и сотрудники коммунального предприятия "Тазалык", которое отвечает за уборку улиц. Люди требуют повысить зарплату в два раза и говорят, что именно на столько выросли цены на товары первой необходимости.
"Условий нет у работников. Одежды, спецовок нет, – говорит Бибигуль Кенжебаева, сотрудница компании "Тазалык". – Мы выпрашиваем перчатки, говорим: "Когда вы выдадите нам перчатки и мыло? Когда рабочим дадите молоко?" Рабочие спрашивают у нас, а мы – у начальства".
На вопрос, как часто работники предприятия меняют рабочую одежду, бастующие отвечают: "Мы уже забыли, когда ее брали". Рабочие перчатки, по их словам, им выдают раз в два месяца.
Сотрудники "Тазалыка" говорят, что второй год требуют повысить им зарплату и на эту тему прошло несколько собраний, но результатов нет.
"У нас зарплата – 60-70 тысяч тенге ($140-160). Мы требуем повышения зарплаты на 100% и своевременной выплаты зарплат и отпускных. Цены на все растут", – рассказал казахской службе Радио Свобода один из рабочих.
"За вредность нам дают молоко, но один литр растягивают на четыре дня", – жалуется Данагуль Унаева, еще одна сотрудница предприятия.
"На нас оказывают давление. В день выдают пол-литра воды. Еще и эксплуатируют как ослов. Нас всех запугали", – говорит еще один забастовщик.
Директор "Тазалыка" Серик Картанбаев говорит, что компания не может поднять зарплату рабочим, так как работает "по тарифу, установленному правительством":
"Мы работаем по тарифу, установленному правительством. Пока тариф не повысят, мы не можем ничего сказать однозначно. У нашего учреждения тоже есть свои расходы. Если посмотрите, цена на дизельное топливо была 85 тенге в 2017 году. Сейчас, как вы знаете, она поднялась до 230 тенге", – объясняет он.
Бастуют в Жанаозене и сотрудники "БатысГеофизСервиса" – предприятия, которое занимается геофизическими исследованиями скважин на месторождениях "Озенмунайгаза". Они требуют увеличить зарплаты на 50%, продлить трудовой отпуск до 30 календарных дней, составить четкий график отпусков и не преследовать участников забастовки.
Забастовку с прошлой недели проводят и около 130 водителей транспортного предприятия "МунайСпецСнаб Компани": оно также обслуживает нефтедобывающую компанию "Озенмунайгаз". Рабочие установили на улице тенты и сидят у здания компании: они также требуют повысить зарплату на 100% и улучшить условия труда. По словам бастующих, в первые дни к ним приезжали представители властей, предупреждали, что забастовка незаконная, предлагали создать комиссию и уходили. Двери компании-работодателя остаются закрытыми, участников забастовки в офис не впускают, говорят рабочие.
"Зарплату за этот месяц не выдали. Нам не на что купить детям еду. Вчера, когда сдавал ключи от машины, мне сказали там: "Можешь идти, ты уволен", – рассказывает рабочий, представившийся Омирбаем. – Не знаю, что теперь делать. Домой пойду – там начнут говорить, что остался без работы".
Директор "МунайСпецСнаб Компани" Ерлан Сабиев ранее заявил Радио Свобода, что ряд требований сотрудников выполняется, но об удовлетворении всех пожеланий не может быть и речи. И добавил, что не исполняющие свои обязанности водители предупреждены об увольнении, так как "нарушили трудовые договоры и более трех часов отсутствовали на рабочих местах".
"Я подал на них в суд. Потому что по закону находящихся на забастовке я не могу уволить, – сказал Сабиев. – Производство стоит, 30-40 человек я принял на работу с трехмесячным испытательным сроком. Нехватку рабочей силы компенсирую еще за счет наемных рабочих".
Также забастовку с 19 июля проводят около 200 водителей компании Kunan Holding, которая также предоставляет транспортные услуги предприятию "Озенмунайгаз". Как и их коллеги из "МунайСпецСнаб Компани", они тоже требуют повышения зарплаты.
"Водители, которые управляют машинами компании, получают от 76 до 100 тысяч тенге в месяц. А ставка предпринимателей по найму рассчитывается по часам. Нам платят по тысяче за час. Уже много лет такой тариф. Не меняется. Мы требуем повысить до 1300 тенге", – говорит водитель Бекбол Пегамов, с которым заключен контракт как с индивидуальным предпринимателем.
Глава Kunan Holding Асхат Мендыбаев говорит, что с 15 июля часовая ставка предпринимателей уже повышена – до 1030 тенге, а сотрудникам в штате увеличили зарплату на 20%.
