شماری از فعالان مدنی کندز در نظر گرفتن اصل مکافات و مجازات را در ادارههای دولتی از اساسات حکومتداری خوب در جامعه میدانند.
به باور برخی از فعالان مدنی کندز، در کنار پیشرفت و انکشاف در سطوح مختلف نظام یکی از مواردی که در عرضه خدمات خوب به جامعه مؤثر به اثبات رسیدهاست عملیسازی اصل مکافات و مجازات در ادارههای دولتی ولایت کندز است، عملیسازی مکافات و مجازات در ادارههای دولتی سبب شدهاست تا کارمندان دولت وظیفه شناسی و اطاعت از قانون را در اولویت کار شان قرار داده و با سعی و تلاش پیگیر در خدمت مردم و جامعه قرار داشته باشند.
محمد صابر یوسفی یکتن از فعالان مدنی کندز بدین باور است:
"موقع که برای یک کارمند مکافات داده میشود او تشویق میشود تا کارهایش را در آینده بهتر از پیش انجام بدهد و در عین زمان این یک پند و عبرت به سایر کارکنان ادارههای دولتی است که آنها هم متوجه میشوند وقتی کار خود را به خوبی انجام بدهند به موقع و در زمان معین آن انجام بدهند در خدمت هموطنانشان باشند و صادقانه در انجام وظایفشان بکوشند معلومدار که مکافات میشوند و این یک اصل است."
با این حال شماری از کارمندان ادارههای دولتی که به پاس انجام وظایف خوب و شایسته از سوی دولت مورد تشویق و مکافات قرار گرفتهاند میگویند که پابندی به قانون و خدمت به جامعه از مواردیست که دولت با در نظرداشت آن، آنها را مورد تشویق و مکافات قرار دادهاست.
عبدالله یکتنِ از کارمندان حوزه دریایی ولایت کندز در این خصوص به رادیو آزادی چنین گفت:
"امسال من از طرف مقام محترم ولایت با اهدای یک ترفیع فوقالعاده مکافات شدم و از اینکه بالای من لطف کرده و مرا مورد مکافات قرار داده بسیار خوش هستم و من به مردم عزیز خود تعهد میکنم که بعد از این هم رسالتمندانه و صادقانه در خدمتشان قرار خواهد داشتم و آنچه که در توان دارم در راه خدمت به مردم عزیز خود فروگذاشت نخواهد کردم."
از سوی هم محمد داوود یکتنِ از استادان ریاست معارف کندز میگوید که عملیسازی مکافات و مجازات در ادارههای دولتی سبب میشود، تا کارمندان وظیفه شناسی و اطاعت از قانون را در اولویت کار شان قرار داده و با سعی و تلاش پیگیر در خدمت مردم و جامعه قرار داشته باشند.
او افزود:
"ریاست معارف برای ما سه ماه معاش بخششی در نظر گرفته بود از اینکه من این مقدار معاش را به دست آوردم و و تشویق شدم خرسند هستم و در آینده میخواهم که شیوه درس و تعلیم و تربیه خود را به شاگردان و هموطنان عزیزم به طریقه خوب و درستی انجام دهم."
در عین زمان شماری از علمای کرام کندز نیز میگویند که اگر اصل مکافات و مجازات در ارگانهای دولتی در نظر گرفته شود، این امر سبب میشود تا کارمندان ادارههای دولتی بهگونه درست سهم خویش را در جهت آوردن اصلاحات بنیادی در ارگانها بهخصوص در مبارزه با فساد اداری با جدیت ادا نمایند.
مولوی سید محمد یکتن از علمای کرام کندز در این خصوص به رادیو آزادی چنین گفت:
"در تمام ادارات که انسانان آلوده به فساد هستند، من آنها را میشناسم. شما میشناسید و مردم کندز میشناسند در مشورت با علما، با کسانیکه آلوده به فساد هستند و مبتلا با رشوت هستند نام نیک ندارند. مردم را از دولت فاصله دادهاست و مردم بیزار شدند و مردم از چند روز بدینسو سخن میگویند که در این جا هیچ دعوای ما پیش نمیرود همین باعث این میشود که امت اسلامی و انسانان مسلمان را در به در و خاک به سر میکنند."
به باور شماری از فعالان مدنی ولایت کندز که اصل مکافات و مجازات ادارههای دولتی را کمک میکند، تا دولت از کارمندان شایسته خود تقدیر به عمل آورد و با مجازات کردن کارمندان ضعیف جلو فساد و موانع را بگیرد که این امر برای تنظیم نظام اداری، تطبیق پالیسیها و غلبه بر ضعفها و نارساییها از مؤثریت زیادی برخوردار است.
گزارش: اجمل آرین